日期:2019-01-16 11:38:21
案件
某日,某涉外高檔物業(yè)的女保潔人員上門為一戶外國人提供家政服務,在居家清潔過程中不小心打翻了住戶放在梳妝臺上的首飾盒,從首飾盒中掉出一些首飾,其中一枚戒指更是閃閃奪目,女保潔員抵擋不了誘惑,將這枚戒指揀起來再沒有放回首飾盒,而是放進了自己口袋里。清潔工作結束,女保潔員離開之后,住戶發(fā)現(xiàn)首飾盒有人動過,仔細清點發(fā)現(xiàn)其中的一枚鉆戒不見了,隨即致電管理處并進行了報警。經(jīng)過警方的調(diào)查,該女保潔人員招認了偷竊事實,警方隨即對其實施了拘捕。事后經(jīng)過與警方聯(lián)系得知,由于所盜戒指價值昂貴,該保潔人員的行為已構成犯罪,可能將被判刑約3至4年。
案例2發(fā)生在河南鄭州的“保姆偷雇主價值6萬多元的手機”一案,因被告人張蕓(化名)被法院一審判處有期徒刑10年而引起廣泛關注。因雇主44天沒有給她工資,不識字的張蕓偷了雇主的手機。盡管此案目前已經(jīng)被鄭州市中級人民法院“撤銷原判,發(fā)回重審”,但因一審判決引起的爭議仍未平息。
案例分析:
1、偷盜事件的發(fā)生,主要原因是員工法律意識淡薄,見財起意,對后果的嚴重性沒有正確判斷,以為自己的行為只是一般的"小偷小摸".有這種"小偷小摸"習慣的人,思想深處往往認為"順手牽羊不是偷",沒有意識到在現(xiàn)代法治環(huán)境下,"順手牽羊"足以葬送自己的人生。所謂"無知者無畏",不清楚偷竊行為的后果,甚至都不清楚所盜物品的價值,往往是員工敢于"見財起意"、"鋌而走險"的背景。
2、對于家政服務企業(yè)而言,員工的偷盜行為會給企業(yè)來帶巨大聲譽損失。情節(jié)嚴重的,企業(yè)要為員工的行為承擔相應法律責任。企業(yè)性質和社會勞動力環(huán)境決定了我們招聘的員工法律意識與道德水平參差不齊,為了滿足服務工作需要,企業(yè)必須對員工進行足夠的法律意識和道德要求培訓,宣貫各種行為要求,分析不良行為會給個人及企業(yè)帶來的惡劣后果,并且,培訓效果需要得到確認。本案人名均為化名
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